Exodus

也许有人会说,这就是内卷。是啊,所以大环境快速地恶化时,作为个体的我们又有什么选择呢?所幸我们还能用脚投票。

埃及记是圣经里著名的故事,讲述先民在摩西的带领下,逃离埃及,历经种种苦难,奔向以色列的经历。看了不少前人的经验分享,回顾自己的经历,技术移民也是历经艰险,所以在我看来,这堪称我们个人的出埃及记。

在后面的一系列文章中,我会着重分享可以供大家借鉴的思路和方案,中间会结合一些具体的例子。不过移民的目的地国那么多,我们也无法一一覆盖,所以这系列文章不会把覆盖每一个国家作为目标。可借鉴的思路/方案一定是相通的,至于具体操作,还需要大家结合自己情况和目的地国的情况自行探索。毕竟,技术移民是自力更生的一条路,如果需要别人帮你准备好一切,那也就不用选择技术移民这条路了。

通过这一出埃及记系列,我们希望帮助更多的朋友追寻自己的梦想。毕竟我们已经踩了不少坑,所以把这些分享出来,也许能帮助大家少踩一点坑。

最后,也希望大家不要忘了把这些分享给自己的朋友。


Exodus 2.12 - 新加坡 EP 签证改革详解
请让我们用脚投票 新加坡议会于2022年通过了改革 # Employment Pass (EP) 的决定。新规则将于2024年开始实施,我们可以提前了解一下新规则的细节。 新规则框架 新规则由更高的薪资要求和 COMPASS 打分制两部分组成。这些调整最早从将于2022年9月1日开始实施: 变化新申请续签 更高的薪资要求2022年9月1日2023年9月1日 COMPASS 打分制2023年9月1日2024年9月1日 其中薪资要求是以本地专业人员、管理人员、行政人员和技术人员(PMET)按年龄划分的前1/3工资为基准。 目前一般行业的门槛已经提高…
Exodus 2.11 - 如何面对真正的焦虑
请让我们用脚投票 最近一天之内经历了两次交通事故,两次带给我的感受完全不同: 1. 出城的时候,在高速遇见车祸,一辆卡车直接底朝天翻在路边。所有车道上的车都瞬间从每小时140公里减速到0。 2. 回城的时候,在同一条高速公路上碾到一块事故车的残留碎片,当时就一声巨响,但车胎还没爆。继续开了几分钟之后,我的右侧两个车胎都爆了。还好前后,以及右边的车道都没车,我慢慢减速变道停到右边路肩。 出城的那场车祸虽然不是发生我的车上,但是着实让我一身冷汗。尽管不是亲身经历事故,但我因为毫无选择而焦虑: 1. 因为当时我几乎没有选择,硬生生从140减到0,而且所有车道都是类似的情况,我也无法更换…
Exodus 2.10 学习英语一本万利
请让我们用脚投票 李光耀曾经说过: A common language makes social cohesion much easier. Singapore’s schools focused on teaching English. Due to its English-speaking populous, Singapore can collaborate with the most influential multi-national corporations. 当然很多朋友可能会抱怨新加坡英语的口音,但这并不妨碍新加坡因为英语的通行而获得更多的机会。同样,在我们准备技术移民的…
Exodus 2.9 - 如何直面移民过程中的未知
请让我们用脚投票 本周一的 DPS 分享中,我们介绍了 Tim Ferriss 发明的 Fear Setting。Tim 建议我们要直面恐惧,不要逃避。而 Fear Setting 就是他对付恐惧的利器。具体而言,Fear setting 有三步: 1. 在第一张纸上我们写下三列:自己的恐惧,如何预防这一恐惧,如何修复这一恐惧造成的问题; 2. 在第二张纸上写下三列:克服恐惧后的所有收益,克服恐惧后的部分收益,以及付诸于行动的收益。 3. 在第三张纸上写下三列:采取行动后的六个月后,一年后,三年后分别会如何? 同样的,面对技术移民,我们也有诸多恐惧,这些恐惧的本质是不确定性。而这些…
Exodus 2.8 - 如何利用 Notion 追踪跨国求职进度
请让我们用脚投票 最近打算开始看新工作机会,这回是完全靠自己找机会。因此,我们打算用 Notion 来追踪整个找工作的进度,主要有以下几个考量: 1. 需要从不同的渠道获取职位信息,所以最好有一个地方可以存取并且整理这些信息; 2. 这些渠道包括不限于 LinkedIn,Indeed,AngeList,政府提供的招聘网站,目标公司自己的招聘网页等等。 3. 有些渠道目前没有适合的职位,但需要继续追踪,说不定哪天就有更新; 4. 需要对这些招聘信息整理,比如找出薪资范围,具体职位要求,年资要求等等; 5. 需要对整个面试流程进行追踪,比如 HR 面试,代码面试,系统设计面试,薪资谈…
Exodus 2.7 - 还没下定决心移民的话,你也可做这些
请让我们用脚投票 哪怕还没下定决心移民,你也可以做下面这几件事: 1. 学一门外语; 2. 学习科学上网; 3. 学习使用 Google / Duckduckgo 等真正的搜索引擎; 4. 学习如何有效地检索信息; 5. 学习如何独立思考; 6. 申请一张 Visa / Master 等国际信用卡; 7. 开始购买外汇; 8. 锻炼身体,保持身心健康 9. 订阅我们的 Biweekly Exodus 周刊 下面我们来详细讨论这些。 阅读全文请订阅
Exodus 2.6 西瓜与芝麻的选择
请让我们用脚投票 最近与一位朋友聊天,问 ta 考不考虑移民新加坡,ta 回了一句,新加坡太小了,不考虑。 这种想法挺普遍的,比如打开豆瓣相关的小组也是类似的帖子:好担心某国吃不惯所以不想去;好担心融入不入某国不想去;好担心…不想去。我们无意评价这些想法,但可以把这类想法归纳为 -- 为了芝麻丢了西瓜。 阅读全文请订阅
Exodus 2.5 - 如何利用 LinkedIn 套辞?
请让我们用脚投票 在上一期的 Exodus 里,我们介绍了如何使用 LinkedIn 来评估一家陌生公司,其中的例子有不少地雷,所以我们不太会考虑他们的职位。假如我们评估完一家公司之后,对这家公司很感兴趣,那么我们还能拿 LinkedIn 来做什么呢? 其实,我们可以拿 LinkedIn 来套辞。没错,就像很多留学生在申请学校之前,会想办法找对应学校的教授套辞,我们找工作也可以做同样的事。而 LinkedIn 就是我们的好帮手: 1. 通过公司的档案我们有可能找到对应部门的主管和同事,从而对他们有一定的了解; 2. 通过 LinkedIn 的站内信,我们可以方便地与他们进行沟通;…
Exodus 2.4 - 如何评估一家陌生公司?
请让我们用脚投票 在准备技术移民时,寻找海外工作机会是必不可少的一步。 在之前的文章中我们介绍了如何利用 Indeed 来寻找海外工作机会,Exodus 02 - How to Fined Oversea Working Opportunities?,这是寻找工作的第一步。Indeed 上面有不少工作机会,但这些机会并一定都来自于我们熟悉的跨国公司。如果我们遇到这些非知名公司的机会,我们应该如何来评估呢? 这时候,我们可以拿 LinkedIn 上的公开信息来评估一家公司,这些信息不需要开通 LinkedIn Premium 就能获得,非常方便: 1. 公司资料 2. 雇员规模 3…
Exodus 2.3 - 攒够钱就跑?攒够钱才跑?
经常听到大家说,攒够了钱就跑,所谓攒够了钱到底是多少?我们就此做了一个调查,结果显示接近一半的朋友认为一张机票钱加各种手续开销和第一个月的生活费就够了。 DPS Channel in DPS Discussion大家常常说攒够钱就跑路,所以大家心里的攒够钱是指?一张单程机票 + 各种手续的开销 / 选项一中的开销 + 第一个月必须的生活开销 / 选项二中的开销 + 目的地国买房的首付 / 选项二中的开销 + 目的地国全款买房的开销 / 选项四中的开销 + 目的地国衣食无忧的开销 / 其他请留言Telegram 我们鼓励能早走就尽量早走。一来,国内的情况不太乐观,而且能不能出国门也越来越不确…
Exodus 2.2 - 一个表格帮助你做出移民决策
请让我们用脚投票 我们经常看到这样的帖子:移民 A 国和 B 国,我应该选哪个?工作 A 和工作 B 我应该选哪个?帖主会详细罗列 A 和 B 的优缺点,以及自己的喜恶,然后请大家帮忙看。这些帖主可能已经做了一定的功课,但是难下结论,于是求助于网络,希望别人给出结论。 就像我们在之前的文章里写到的: 这些问题下面的回答各色各样,但是只有提问者自己最清楚自己的处境,其他人都看不到所有的利弊,所以这些答案很可能有失偏颇。这些利弊也只有身处其中的我们自己才清楚。因此,建立我们自己的思考体系就更加重要了,而且这样的思考体系也正是通用方法的重要组成部分。 针对上面这种情形,我们使用一个简单的表格…
Exodus 2.1 - 授人以鱼不如授人以渔
首先感谢大家的支持! 过去几年,我们陆续准备了一些移民的资源,比如开源了移民签证列表: Awesome Immigration,开源了海外找工列表:Awesome Jobs,还准备了 一系列的文章。同时我们也感受到大家的苦恼:比如大家还在观望阶段,不确定自己要移民去哪里;比如大家下不了决心,到底要不要移民,等等。 GitHub - acacess/awesome-immigration: An Awesome list of long-term visasAn Awesome list of long-term visas. Contribute to acacess/awesome-im…
Exodus 2.0 - 人生的选择题
出埃及记 (Exodus)是一个著名的圣经故事,它讲述先民历经种种苦难,在摩西的带领下,逃离埃及,奔向以色列的经历。类似的,技术移民也是一段历经艰险奔赴新希望的旅程,所以这好比我们个人的出埃及记。 第一版 Exodus [https://letters.acacess.com/exodus/] 曾经写道: > 回顾在国内工作的这几年,有开心的地方,也有挣扎的地方,也许这些都是成长的必经之路。但我一直在问,成长一定要这么痛苦吗?当时因为有一个海外的工作机会,我决定试试,于是就远走他乡。短短一年,风云突变,特别是上海的疫情管控更是让不少朋友改变了想法。我也庆幸自己已经不在上海,否则必然痛苦…

Exodus 1.10 - 如何在简历中有效地展示自己?
我们发现了一个很典型的问题,就是他们的简历没有很好地展示自己的技能和经历。这样非常遗憾,因为他们非常努力地工作,也取得了不错的成绩。但是这些简历没有很好地展现以上这些。
Exodus 1.9 - 如何准备大公司的面试?
准备技术移民的过程中,大家可能会优先考虑找大公司的机会。毕竟大树底下好乘凉,大公司的机会相对稳当,而且更愿意提供雇主担保。因此,很多朋友都倾向于找大公司的工作机会。当我们好不容易获得大公司的面试机会之后,我们却不知道如何准备面试,所以今天我们来分析以下如何准备大公司的面试。
Exodus 08 (Exclusive) - 如何制作一份被动简历
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Exodus 07 (Exclusive) - 如何准备一份简洁的简历
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Exodus 1.6 - 如何写出具体易懂的简历?
市面上充斥着各种简历教程,只可惜大多是都只告诉我们如何使用模版,如何使用工具,却很少有教程告诉我们到底怎么写简历。其实简历不是写出来的,是一点点改出来的。今天我们就来看看如何把一份简历改成具体易懂的简历。
Exodus 1.5 - 如何在移民过程中面对种种无力感
一路走下去,类似的状况数不胜数,申请护照会遇到,办公证会遇到,出境会遇到,你也不知道什么时候会遇到。真是出处有惊喜,不对,处处有惊吓。面对这些状况,我们感到无奈也好,无力也好,愤怒也好,都是再正常不过的,所以如何调整心态变得尤为重要。那么我们该如何调整心态呢?
Exodus 1.4 - 如何在出来后调整心态?
来之后,也许会发现和之前设想的很不一样,主要会体现在以下几个方面:语言不适应工作不适应文化不适应如果我们事先对这些问题有所了解,并加以准备,也许心态调整会容易一些。
Exodus 1.3 - 如何寻找有效信息?
在上一篇文章中,我们介绍了如何使用 Indeed.com 来寻找海外工作机会,今天这篇会从更抽象的角度来介绍如何寻找有效信息。首先请查看我们整理的一些热门移民国家的签证情况,包括十几个国家的工作/投资/毕业签证。已经根据最新数据做了更新。
Exodus 02 - 如何高效地寻找海外工作机会?(Exclusive)
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Exodus 01 (Exclusive) - 如何在移民中建立积极心态?
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Exodus 00 - Introduction
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