DPS 周刊 96 - 告别中东

当你读到这篇文章的时候，我再一次踏上了跨国搬家的旅程。

相较于上一次搬家，这次似乎更加深思熟虑一些，似乎也更加冲动一些。深思熟虑是因为这次准备了良久，自认为这个目的地是目前的最优解；冲动是因为，受限于目前的求职市场，至今还没在那找到工作，所以不管三七二十一先飞过去再看。也许你会好奇，为什么没工作还能搬过去，其实不少国家都有专门的求职签证。

回头一看，在中东呆了两年半，真是惊喜又惊吓的一段时光，就像我在刚来一年时写的：

中东这一年真是充满各种惊喜（和惊吓），陌生的中东于我而言，也不再那么神秘。

当然很多看法也随着时光流逝一一改变，比如今年年初去沙特玩了一圈，回来之后，我对沙特的看法彻底改变：

这两年新国王当政之后，制定了 2030 Vision。希望在2030年能赶上甚至超越阿联酋，所以自上而下大家纷纷努力，连政府官员每天都有忙不完的活，和几年前完全不一样。这也让我着实大吃一惊，一直以为中东的节奏非常缓慢，没想到中东的老大哥率先做出了改变。

开心也好，难过也好，在中东的这段时光必定会在我的生命中留下深刻的一笔。

Recap

Ryan Holiday 最近出版了一本新书 Discipline is Destiny，探讨了自律与成功的关系。在他看来，自律本身就是一种成功：

1. 自律是一种独特的品质，既具有预测性又具有决定性；
2. 自律就是胜利。当你对自己自律时……你就赢了；
3. 自律并不涉及自责；
4. 严于律己，是为了避免让他人对我们严格。

Jack Close 分析了为什么阅读小说能够改变我们的大脑：

1. 书籍的长度能够让我们沉浸其中，挖掘其中的奥妙；
2. 置身小说之中，我们可以通过主人公的视角来看待世界，这一角度往往和我们自己的不同；
3. 阅读小说还能提高我们的视觉和听觉。

Mayo Oshin 发现，我们经常创建很多任务，但是不知道如何完成他们。就此，他给出了以下建议：

1. 自我创建截止日期：列出任务及所需时间，然后将每个任务的时间限制减半。努力在这些截止日期前完成每个任务。
2. 使用 80/20 规则。
3. 相信你的直觉。
4. 养成完成任务的习惯。
5. 学会放弃。

Ben Kuhn 回顾了自己任职技术经理的经历，总结了一些经验：

1. 他当上经理并非一帆风顺，中间反复在管理岗与开发岗之间横跳；
2. 当上管理岗之后，他一直在自我质疑，自己做得十分有用；
3. 当询问下属的反馈时，如果提出更详细的问题——“那次会议有用吗？”——我通常会从中学到很多。
4. 我决定只允许自己在没有人在意完成时间的情况下才写代码；
5. 新人在一定程度上会感激 micro management（如果他们有自知之明，并且你对待他们很友善）；

之前的分享中有一篇是 OpenAI CTO Mira Murati 的人物侧写，今天的分享则是美联社对她的专访。这篇主要介绍了 OpenAI 对于当下 GPT 这类技术的看法：

1. 所有的大语言模型都应该被监管，政府机构应该及时介入；
2. OpenAI 在大语言模型的安全性中做出了大量努力，比如在训练阶段，就抹除了敏感数据，调整图片数据的男女比例等等。同时在发布 GPT-4 之前，有六个月的时间专门开发各种安全措施；
3. 在 chatGPT 发布之前，OpenAI 做了大量产品迭代，比如增加了聊天页面，增加数据，所以 chatGPT 的成功也不是一蹴而就的。

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# DPS 周刊 84 - 刷新认知的沙特之旅

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